Coaching, insbesondere-aber nicht nur-für Führungskräfte auf psychoanalytischer Verstehensbasis. Inhalte können insbesondere Schwierigkeiten die mit der Führungsposition in Zusammenhang stehen sein. Menschen in Führungspositionen sind sehr exponiert und Projektionsfläche für verschiedene unbewusste Wünsche, Anforderungen und auch Anfeindungen. Umgekehrt ist die Rolle der Führungsperson selbst durchtränkt von archaischen Gefühlen, der Umgang mit "Macht" ist ein ausserordentlich heikler und muss immer wieder umfassend reflektiert werden.
Die psychoanalytische Theorie und Praxis bietet meines Erachtens eine hervorragende Grundlage, um diese Fragen zu reflektieren, zu verstehen und dadurch wieder zu einem besser in der Realität verankerten, flexibleren Handeln und Führen zu kommen. Darum geht es bei meinem Coaching.
Weitere Themen sind arbeitsbezogenen Hemmungen und Blockaden, Stockungen im Bereich der Kreativität, sowie Ängste, welche gerade Menschen in Führungspositionen oft betreffen und manchmal gar nicht bewusst sind.
Coaching biete ich auch ausserhalb von Zürich und Umgebung an.
Auch ganze Teams können in ihrem Funktionsniveau durch mannigfaltige meist auf Projektionen basierende Konflikte und Auseinandersetzungen sehr weitgehend und schwerwiegend beeinträchtigt werden. Auch hier kann ein auf psychoanalytischen Modellen und Erfahrung fussendes Coaching für Teams ausserordentlich fruchtbar sein.
Coaching für Teams bitte ich auch ausserhalb von Zürich und Umgebung an.